【送禮】最喜歡新加坡~熱銷中
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商品訊息功能:
商品訊息描述:
治安良好?免簽證?交通便利
中文＆閩南語都通?環境適宜
３大分區、分類玩法
４５項同樂景點?２４個必嚐好味
PLUS ２５家美食餐廳 & １１間住宿情報
必看好書放假、不工作的日子，就去新加坡！
由於公共交通與設施便利，新加坡對於年幼孩童家庭來說，是非常友善的環境，加上不同種族的多元文化融合，為新加坡增添不少異國浪漫情調。
流行本書特別針對旅新的熱門三大族群：親子、情侶、姊妹淘量身打造主題式旅遊，並另闢在地必嚐美味，要你體驗和不同遊伴一起暢遊新加坡時，能享受到多種、不同的樂趣！
家族同樂?情侶放閃?姊妹淘同歡，自助超放心！
讓居住超過10年的在地台灣人帶路，玩樂最安心！
戰利品
?最喜歡海南雞飯、肉骨茶、炒粿條、烤咖椰吐司
發燒好康?最喜歡聖淘沙、環球影城、特色酒店、賭場體驗
?最喜歡烏節路、濱海灣、小印度，多文化超滿足
?最喜歡全家去、多人去，揪心愛的同遊，享樂趣
本書特色
針對出遊的三大族群「親子、情人、姊妹淘」量身打造出主題、分區旅遊，帶你走訪聖淘沙、濱海灣、烏節路、小印度等知名觀光區域、必訪景點，同時附上最適合台灣遊客的旅遊建議、票價、優惠資訊，假期短也能FUN輕鬆體驗新加坡「微奢華」、「微世界」的概念。
★微奢華路線 大揭祕→ 新加坡有許多的「世界之最」與「世界第一」！
★微世界旅遊 大體驗→ 新加坡就像個地球村，多元且平價，帶來高度國際化視野。
比價
這裡還有荷蘭村、馬來村、印度街和中國城等各式風情，是東南亞最國際化的城市國家。在這裡你可以吃到世界各地的風味美食、買到世界多國的精品或平價品牌！連台灣籍主廚「江振誠」都選擇在此開設他的第一家餐廳，可見其國際化程度。
【獅城資訊一籮筐★收錄】
廉價航空說明?路線懶人包?必知禁忌
超實用網路人氣商品top10南洋小吃&星級餐廳?伴手禮?特色旅店
榮獲新加坡旅遊局?官方推薦
假期短出國前往東南亞，最佳選擇！
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商品訊息簡述:
作者： 杜韻如
新功能介紹- 出版社：PCuSER電腦人文化
新功能介紹 - 出版日期：2015/10/10
- 語言：繁體中文
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
身分證拿出來！有這字母數字 樂園350元酒店買1送1
男女老少都愛的暑假要來了！樂園、飯店搶先在6月推出好康優惠，為即將到來的暑假提早暖身。
高雄、屏東的朋友照過來！位於高雄前鎮區的鈴鹿賽道樂園，是日本鈴鹿賽車場唯一海外授權的，位於高雄前鎮區的大魯閣草衙道，園區包括「迷你鈴暢銷排行 最近流行產品鹿賽道」、「賽道樂園」2大主題。這回在暑假前推出空前優惠票，原價980元的門票，只要戶籍地設立在高雄、屏東，或是身分證字號開頭為E、S、T，樂園將於6月1、2、15、16、22、23、29、30日共8天（不含端午節連假），提供全票或兒童價350元的優惠，但這還不夠，如果民眾符合上述2種資格，入園當天有攜帶親友，一名就可享門票400元的優惠。
不只有玩的，花蓮斥資超過10億的秧悅千禧飯店日前開幕，是全縣第一家有機香草療癒風格飯店，為了慶祝開幕，即日起至6月16日止，原價一晚12000元加1成的迷迭香尊貴客房，只要身分證有U或5、1、6，平日入住即享有住一晚送一晚，價格不貴且CP質高，目標吸引更多歐美國際遊客入住。
酒店以有機香草為主軸，除了每間客房擁有私人香草蒸氣浴室，也結合在地人文特色，將有機香草與青山綠野間的大樹、生態自然元素融入酒店的每一個空間。暑假前夕，樂園、飯店搶先推出一波優惠，希望能提早帶動暑假商機，搶攻民眾荷包！
實習編輯/莊欣霈
足球》邱義仁篤定當選理事長 提出五大政見能否兌現?
足協改選將在6日舉行，理事長候選人邱義仁同額競選，已確定當選理事長，他也提前佈局未來藍圖。今天提出五大政見，期盼能改善台灣足球環境，但政見內容能實行多少，邱義仁並沒有給承諾，只說盡力去做，包括職業化議題，他也坦言在其任內很難達成，現階段會先加強聯賽強度。
邱義仁表示，原本不打算參選，過去已擔任過足協理事長，募款到沒有朋友，這次回鍋是因為自己踢足球，聽到基層很多怨言，才決定再度接任。
至於懸缺已久的國家隊教練人選，邱義仁也沒有給答案，只說考慮本土教練接任，但其上任後距離11月在台灣舉行的男足東亞盃次輪，已無剩多少時間，目前並沒有任何備案，恐怕嚴重影響國家隊運作。
以下為邱義仁章程:
一、足協章程修訂
●修改出符合國體法、FIFA又能接受之新版章程。
二、聯賽正常化，朝產業化目標邁進
●台灣足球正式職業化目前仍有難度，但的確具有產業化的潛力。當務之急是讓頂級聯賽「正常化」，強化其體質。讓聯賽有競爭強度，方能厚實國家隊戰力，不再依賴不合時宜的長期集訓。
●以台電為例，爭取其他公營企業成立足球隊，提供球員、教練具保障之工作機會。
●健全球隊體質，參考日本做法，由地方政府組隊，結合地方各中小企業，以贊助企業聘請幾名球員的作法（可享國民體育法提供之企業租稅優惠），解決單一企業球隊難覓的困境。
三、提升選手、教練待遇
●國家隊（代表隊）訓練費、出場費制度化、合理化，行政後勤支援規格化。
●聘請外籍教練不只是成績導向，要發揮帶動國內教練水準提升的效果。讓在國家隊學習外教專業職能的本土教練，成為梯隊的教練團，形成本土教練培育體系。
●聘請體能、守門員、賽事分析等功能性教練，視賽事支援各級代表隊。
●協助有意轉型為教練的優秀國腳，逐步組成隸屬於足協的專職教練團隊。
四、落實教練、裁判證照制度
●強化教練、裁判的講習，協助取得應有的各層級證照和專業職能，以提升訓練與比賽水準，達成「正常化聯賽帶動國家隊」的目標，也避免未來台灣球隊可能因證照欠缺，無法參加國際賽的窘境。也為國、高中及孩童足球發展，提供適格的教練或裁判。
五、草根紮根，建立台灣足球資料庫
●透過登錄系統，建立台灣足球球員、教練、裁判、相關從業人員的資料庫。
●基層紮根，從U15起組成各級菁英代表隊，盼於難度較低的青年級國際賽先締造佳績，也替國家隊打造接班梯隊。
●透過基訓站提升育成階段球員之技術水準，與教育部舉辦之國、高中聯賽相輔相成，視訓練與賽事表現，保持菁英代表隊名單之動態替換，形成良性競爭。
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